• Généralement, une société BtoB (Business-to-Business) dévoile les actualités liées au recrutement sur les réseaux sociaux, tels que Facebook et Twitter, afin d’attirer l’attention des internautes. SEDECO utilise aussi cette méthode. Cependant, notre entreprise offshore va plus en loin en proposant la rubrique Espace Recrutement sur son site officiel. Celle-ci regroupe quatre sous-parties : Notre politique RH, Nos métiers, Formation et Candidature spontanée. En effet, cette filiale de Digital Virgo Entertainment donne l’opportunité aux candidats d’avoir toutes les informations en main avant une éventuelle collaboration. Vous voulez faire vos preuves sur le marché de l’externalisation ? La balle est dans votre camp.

     

     

    Société BtoB : l’Espace Recrutement de SEDECO vous ouvre ses portes

     

    Espace Recrutement de SEDECO

     


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  • La société SEDECO vous intéresse ? Si c’est le cas, rendez-vous au plus vite sur son site Web. Vous pourrez ainsi vous rendre dans la rubrique Notre société dans le but d’en apprendre plus sur les valeurs et les engagements de SEDECO. À noter que notre société BtoB (Business-to-Business) est active depuis plus de 10 ans sur le marché de l’externalisation de processus métier. Afin de se faire un nom dans ce secteur, notre entreprise offshore prône l’épanouissement de ses activités et de ses collaborateurs. De plus, le respect et la convivialité sont cultivés à la perfection pour le bien-être de ses employés.

    SEDECO : une société qui vise l’épanouissement de ses activités

    Une société qui vise l’épanouissement de ses activités 

     


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  • Si vous êtes en quête d’une société BtoB (Business-to-Business) dont les activités connaissent une évolution continue, vous n’aurez pas besoin de chercher plus loin. SEDECO répond à vos attentes ! Qu’il s’agisse du recrutement ou de ses domaines de prestations, notre firme parvient à toujours évoluer professionnellement. Le but de notre entreprise est de toujours répondre aux attentes de ses clients.  Afin de respecter ses objectifs, notre société BtoB emploie régulièrement des candidats dynamiques et sérieux. Il est important de savoir que SEDECO s’attend à ce que ses nouveaux prestataires soient prêts à faire carrière dans le secteur du BPO (Business Process Outsourcing).

    Société BtoB : les candidats que SEDECO recherche

    Les candidats que SEDECO recherche

     


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  • Vous recherchez une entreprise offshore qui s’y connaît dans les diverses règles du Search Engine Optimization (SEO) ? Ne cherchez plus et faites confiance à SEDECO ! Notre société BtoB (Business-to-Business) saura promouvoir votre marque et produit sur les moteurs de recherche. Grâce à notre équipe de choc qui fait la fierté du pôle Édition et qui regroupe de nombreux Netlinkeurs et journalistes, vos contenus auront une meilleure visibilité sur le Net. SEDECO s’engage à vous fournir des services de qualité dans le référencement Web. Une chose est sûre, en misant sur notre société, vous serez sur les plus hautes marches du moteur de recherche de Google.

    Entreprise offshore : SEDECO optimise vos contenus

    SEDECO optimise vos contenus

     


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  • Est-ce que vous souhaitez faire partie de l’équipe de SEDECO ? Si c’est le cas, vous n’avez pas de souci à vous faire ! Notre société offshore recrute régulièrement dans l’une de ses nombreuses prestations. Une chose est sûre, cette entreprise BtoB (Business-to-Business) vous offre le privilège d’intégrer l’un des cinq pôles : édition, gestion clientèle, modération, développement web et gestion de contenu. Pour cela, il vous suffit de vous rendre sur le site de SEDECO, puis d’aller dans la rubrique Espace Recrutement. Vous pourrez ainsi accéder à la page Candidature spontanée pour y inscrire votre CV et votre lettre de motivation. À vous de jouer !

    SEDECO : comment déposer sa candidature pour un poste au sein de la société ?

     

    Tout savoir sur le recrutement à SEDECO

     


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